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素質(zhì)測試
你適合哪種職業(yè)?
(2013-04-19)
盡管你有一定的專業(yè)知識、社交能力以及堅(jiān)忍的意志和為之奮斗的目標(biāo),可是,如果沒有選對適合你的職業(yè),也不能最大限度地挖掘出你的潛力。賺錢多少,跟職業(yè)有關(guān),下面這個(gè)測試通過你喜愛的花,可以在職業(yè)選擇上助你一臂之力。下面有4種花,選出你喜歡的一種 —
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測試最適合你的減壓方法
(2013-04-19)
題目:你接受朋友的邀請,一起乘船出海去玩。當(dāng)天的天空非常地晴朗、天氣很好,你的心情也很愉快。你們在海上釣了一陣子魚之后,就決定先暫時(shí)休息一下。于是你們便把錨拋下,在海上預(yù)定停留兩個(gè)小時(shí)左右。這時(shí)候,你覺得你會(huì)選擇在哪里休息呢?A、到船頭的 —
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你有什么職場缺點(diǎn)
(2013-04-18)
問題:每天上下班,你都會(huì)飽嘗等車和擠車之苦,而可能你已經(jīng)等了好久,也沒見到你所等的公共汽車的影子。這時(shí)的你會(huì)采取下面哪一種等車的姿勢?【1】把手放在背后,或是不斷地看手表。【2】插在口袋里。【3】雙腿交叉地站著。【4】找一面墻靠著。答案解 —
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測評資訊
(2009-06-02)
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趣味測試
(2009-06-02)
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職業(yè)適應(yīng)性專家評價(jià)系統(tǒng)
(2009-06-02)
職業(yè)性向理論認(rèn)為,同一類型的人與同一類型的職業(yè)互相匹配,才能達(dá)到適應(yīng)狀態(tài)。而人的一生,面臨著許多職業(yè)的選擇、工作的選擇、職位的選擇、甚至具體項(xiàng)目的選擇,這些選擇是否能與其類型相匹配,是影響其成功的重要因素。 —
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職業(yè)性格測評
(2001-01-01)
不同的職業(yè)有不同的要求。這種要求,首先是一種知識和技能的要求。除此之外,還要求從事該種職業(yè)的人有與之相匹配的“職業(yè)性格”。職業(yè)心理學(xué)研究表明,性格影響著一個(gè)人對職業(yè)的適應(yīng)性,一定的性格適合于從事一定的職業(yè),同時(shí),不 —
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職業(yè)能力傾向自評測驗(yàn)
(2001-01-01)
職業(yè)能力傾向就是指一個(gè)人所具有的有利于其在某一個(gè)職業(yè)方面成功的潛在素質(zhì)的總和。職業(yè)能力傾向測驗(yàn)可以有效地測量個(gè)體的某種潛能,從而預(yù)測其在一定職業(yè)領(lǐng)域中成功的可能性。 —
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職業(yè)興趣測評
(2001-01-01)
職業(yè)興趣,是指人們對某類專業(yè)或工作所抱的積極態(tài)度。不同的人對于同一職業(yè)可能抱有不同的態(tài)度;同一個(gè)人對不同的職業(yè)也可能抱有不同的態(tài)度。一個(gè)人對某種職業(yè)感興趣,就會(huì)在學(xué)習(xí)和工作中全神貫注、積極熱情,富有創(chuàng)造性地努力完成所從事的工作;反之,他即 —
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職業(yè)價(jià)值關(guān)測評
(2001-01-01)
價(jià)值觀是一種基本信念,它帶有判斷的色彩,代表了一個(gè)人對于什么是好、什么是對,以及什么會(huì)令人喜愛的意見。每一個(gè)求職者由于其所受教育的不同和所處的環(huán)境的差異,在職業(yè)取向上的目標(biāo)和要求也是不相同的。在許多場合,我們往往要在的一些得失中作出選擇, —
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